Temel Finansal Okuryazarlık ve Finansal Analiz Teknikleri

Kurumsal Eğitimler, Seminerler, Sertifika programları

Muhasebe ve Finans Eğitimleri - Yöneticiler için Finans

EĞİTİMİN KONUSU VE AMACI

İşletme kararlarının sağlıklı bir şekilde alınabilmesi ve firma kaynaklarının doğru kullanılması, yöneticilerin finansal bakış açısına sahip olmaları ve finansal verileri etkin kullanabilmeleri ile mümkündür gerçeği ile hareket edildiğinde, çalışanların yetkinliğine önemli katkı sağlamayı amaçlayan bir öğreti içerisinde;

Finans bilgisine sahip olmayan veya geliştirmek isteyen firma sahipleri ve yöneticilerin, işletmelerinin değer artırma hedefine ulaşmasında finansal kaynakları en doğru biçimde kullanma becerisini kazanmaları amaçlanmaktadır.

Güncel uygulamaları da kapsayan eğitim sürecinde işletme insan kaynaklarının işletmelere yansıyan veriminde önemli olan finansal bilgi düzeyini sektörler bazında da açıklayan bir öğreti düzeyi hedeflenmiştir. İşletmelerin karnesi niteliğinde olan bilançonun detaylı anlatımı ile şekillenecek olan eğitimde, bilançoların işletme verimliliğindeki önemi ve hareketleri de analiz edilecektir.

KİMLER KATILMALI

Finansal verimliliği hem bireysel hem kurumsal yönden önemseyen tüm çalışanlar ile orta ve üst kademe bölüm yöneticileri

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

  • GENEL EKONOMİK DEĞERLENDİRMELER

    • Küresel ve Türkiye yakın tarih ekonomik yapısı

    • Makroekonomi – Mikroekonomi

    • Yakın tarih gelecek ekonomik verilerin analizi

    • Finansal sistem ve sistemin çalışması

    • Finansal ürünler ve ekonomik sistemdeki yerleri

    • Türk Bankacılığı genel yapısı ve sistem içerisinde bireyler

    • Genel Finansal sistem içerisinde tüketici konumu

  • TÜRK TİCARİ YAŞAMINDA İŞLETMELER

    • Şirket türleri ve yapıları

    • Şirket kuruluşları ve ortaklık şekilleri

    • Şirket nasıl kurulur ve yönetilir, temel teknikler

    • Şirket ortağı olan kişilerin yükümlülükleri

    • Ekonomik sistemde bireyler ve kuruluşların temas noktaları

  • BİREYLERE YÖNELİK FİNANSAL ÜRÜNLER VE KULLANIMLARI

    • Bireysel finans ve kredi kartları ile diğer finansal ürünler

    • Tüketici kredileri

    • Yeniden yapılandırılma

    • Kredi kartlarında yaşanan sorunlar ve teknik detaylar

    • Geri ödeme sorunlarının kontrolü

    • Banka birey ilişkisinde bilinmesi gerekenler

    • Çek, senet ve kıymetli evrak tanıtımı ve genel yapıları

    • Vadeli ekonomi ve tüketici harcamalarının piyasa etkisi

  • DİZGİNLERİ ELE ALMAK İÇİN BÜTÇELEME

    • Bütçe ve Bütçe yönetimi, Bütçeleme ve bütçenin denetim etkisi

    • Kişisel bütçe oluşturma ve finansal tuzaklara karşı teknikler

    • Aile bütçesi ile ekonomik yaşamda kalite

    • Kısa ve uzun vadeli bütçe teknikleri

    • Ekonomik sistem içerisinde bütçe davranışları nasıl olmalı?

    • Bütçemizi yönetirken borçlanma teknikleri

  • FİNANSAL ANALİZ,

    • Teknik Finansal analiz nedir ve sonuçları nelerdir?

    • Finansal analizin işletmelere yararı

    • Bir firmanın gücünü belirleyen kriterler ve ölçüm teknikleri

    • Finansal tablolar nasıl okunmalıdır?

    • Finansal tablolar sonucu ile firma yönetimi

    • Neden ve nasıl finansal performans ölçümü

  • İŞLETMELERİN KARNESİ ve KARNE NOTLARI

    • Mali Tablolar

    • Bilanço

    • Varlıklar

    • Dönen Varlıklar

    • Duran Varlıklar

    • Borçlar

    • Kısa Vadeli Borçlar

    • Uzun Vadeli Borçlar

    • Özsermaye…

    • Gelir Tablosu

    • Gelirler

    • Giderler

    • Özkaynaklar Değişim Tablosu

    • Nakit akım tablosu

    • Mali tabloların birbirleriyle ilişkileri

    • Özkaynaklar Değişim Tablosu

  • GELİR TABLOSU

    • Gelir tablosunun bilanço üzerindeki hareketleri

    • Karşılaştırmalı tablolar analizi (Yatay analiz )

    • Yüzde yöntemi ile analiz (Dikey analiz)

    • Eğitim yüzdeleri yöntemi ile analiz (Trend analizi)

  • ORAN (RASYO) ANALİZİ

    • Karlılık

    • Likidite

    • Varlık kullanımı etkinliği oranları

    • Finansal kaldıraç (borçlanma) oranları

    • Pazar değeri ve oranları

    • Finansal Planlama ve Denetim

  • Genel Değerlendirme

Referanslarımız

Bilgi Alma ve Kayıt Formu Eğitime başvuru için aşağıdaki tüm bölümleri doldurmak zorunludur.
Mesajınız Gönderilmiştir. Teşekkürler

Eğitim Bilgileri



Temel Finansal Okuryazarlık ve Finansal Analiz Teknikleri Eğitiminin Tarihi Girilmemiş veya Tarihi Geçmiş Olabilir.

Bu eğitime Ön Kayıt yaptırmak veya Kurumsal olarak bu eğitimi Sizin firmanızda almak isterseniz aşağıdaki linkten başvuru yapabilirsiniz.

Ön Kayıt veya Kurumsal Başvuru Formu

 

  • Eğitimlerimiz düzenli olarak açılmaktadır. (16 kişi ile sınırlıdır)
  • Tüm programlar, talep edilmesi halinde şirketlere özel kurumsal eğitim olarak firmanın kendi yerinde veya belirlediği yerde yapılabilmektedir

Biymed Eğitim Sertifika ÖrneğiEğitim süresinin % 80 ve üzerinde olan katılımlarda katılımcılarımıza “Başarı Sertifikası“ verilmektedir.

  • Aynı firmadan 3 kişi katılımında %5 indirim uygulanır.
  • Aynı firmadan 4-5 kişi katılımında %10 indirim uygulanır.
  • Aynı firmadan 6'dan fazla kişi katılımında %20 indirim uygulanır.
  • Bireysel katılımlarda %10 indirim uygulanır.
  • Öğle yemekleri
  • Çay-Kahve ve ikramlar
  • Eğitim notları (Basılı)
  • Sertifika
  • Eğitime Dahil olanlar Eğitime Dahil olanlar Eğitime Dahil olanlar Eğitime Dahil olanlar


KURUMUNUZA ÖZEL EĞİTİM
Temel Finansal Okuryazarlık ve Finansal Analiz Teknikleri
Firmanız hangi şehirde olursa olsun, bu eğitimi istediğiniz tarihler arasında kendi firmanızda bir grup olarak almak isterseniz. Uzman eğitmenlerimiz sizin yerinize gelerek bu eğitimi gerçekleştirebilmektedir. Firmanıza özel grup eğitimleri için bizimle bağlantıya geçerek teklif isteyiniz.

Kuruma Özel Eğitim Teklif İsteme Formu

 

Biymed Eğitim
Kurumsal Eğitimler
Tavsiye Edilen Eğitimler
Kurumsal Eğitimler
Satın Alma Eğitimi

Satınalma çalışanları, uzman, yönetici ve satınalma müdürlerinin katıldığı satınalma yönetimi ve teknikleri eğitimidir. Satınalma konusunda temel bilgileri 2 gün boyunca anlatılmaktadır.

Kurumsal Eğitimler
ileri Derece Satın Alma Yönetimi Eğitimi

Satınalma uzman, şef, yönetici ve müdürleri için ileri seviye satınalma eğitimidir. Satınalma yönetimi üzerine detaylı bilgiler verilmektedir. Tedarikçi ilişkileri, performans yönetimi, Satınalma bütçesi, müzakere teknikleri ve sözleşme yönetimi gibi konuları içerir.

Kurumsal Eğitimler
Yöneticilik Eğitimi

Yönetici, yönetici adayı, patron, yönetim kurulu üyelerinin katılacağı yöneticilik ve liderlik eğitimidir. Bir yöneticinin bilmesi gereken tüm konular (Liderlik, delegasyon, iletişim, zaman, stres, toplantı, çatışma yönetimi) 2 günde çeşitli uygulamalarla anlatılmaktadır.

Kurumsal Eğitimler
Finansçı Olmayanlar için Finans Yönetimi Eğitimi

Yöneticiler, yönetici adayları, patronlar, şirket ortakları, yönetim kurulu üyeleri ve finans konusunda bilgi sahibi olmak isteyen tüm çalışanların katılacağı eğitimde güncel finansal terimler hakkında bilgi verildiği gibi mali tablolar ve bilançoların okunması ve yorumlanması konuları uygulamalı olarak işlenmektedir.

Kurumsal Eğitimler
Depo Eğitimi - Depo ve Stok Yönetimi

Depo çalışanları, Şef, Uzman ve Depo Müdürleri, lojistik ve tedarik Zinciri Çalışan ve yöneticilerinin katılacağı depo yönetimi eğitimidir. Depo ve depolama nedir? Depoya neden gerek vardır. Stoklu ve stoksuz çalışmanın faydaları gibi konular eğitmenin 20 yıllık tecrübesi ile aktarılmaktadır.

Kurumsal Eğitimler
Etkili Pazarlık ve Müzakere Teknikleri Eğitimi

Satınalma çalışanları, Şef, Uzman ve Satınalma Müdürleri, Satış çalışanları ve yöneticileri, pazarlık ve müzakere görüşmelerine katılan üst kademe yöneticileri için uygulamalı olarak yapılan bir eğitimdir. Verilen senaryoya bağlı olarak satış ve satınalmacıların bire bire müzakeresi canlandırılmaktadır.

Kurumsal Eğitimler
Raporlama ve Rapor Yazım Teknikleri Eğitimi

Rapor yazan ve sunan tüm çalışanların katılacağı raporlama eğitiminde etkin bir raporun nasıl hazırlanması gerektiği detaylı bir şekilde aktarılacaktır. Raporun Excelden kopyala yapıştırdan ibaret olmadığını eğitim boyunca yazacağınız raporlarla daha da iyi anlayacaksınız.

Kurumsal Eğitimler
Müşteri İlişkileri Yönetimi Eğitimi

Müşteri ile teması olan tüm çalışanlar başta olmak üzere, Satış ekibi yönetim kadrosu, satış destek ekibi, takım liderleri, bireysel satış uzmanları ile satış kadrolarında yer alması düşünülen insan kaynakları eğitime katılabilir. Müşteri ile yüz yüze veya telefonda temas halinde olan tüm çalışanlara yönelik bir eğitimdir.