Üretim Planlama ve Stok Yönetimi Eğitim Fotoğrafları - Mayıs 2018
Üretim Planlama ve Stok Yönetimi Eğitim Fotoğraflar 15-16 Mayıs 2018 tarihlerinde Kıbrıs'ta RAMADAN CEMİL İŞLETMELERİ LTD. ŞTİ. üretim planlama bölümü çalışanlarına özel olarak yapılan Üretim Planlama ve Stok Yönetimi Eğitimi gerçekleştirdik. Üretim planlama eğitim sırasında çekilen fotoğraflar aşağıdadır. Üretim planlama eğitimine ait detaylı bilgi ve içerik için Üretim Planlama Eğitimi
Satınalma Yönetimi Eğitim Fotoğrafları - Mayıs 2018
Satınalma Yönetimi Eğitim Fotoğrafları - Mayıs 2018 Satın Alma Eğitimi 12-13 Mayıs 2018 tarihlerinde Taksim Titanic City Otel'de gerçekleşti. Türkiyenin önce gelen firmalarının katılımıyla gerçekleşen Satın Alma Eğitimine ait fotoğraflar aşağıdadır. Satın Alma Yönetimi ve Teknikleri Eğitimine ait içerik bilgisi için linke tıklayabilirsiniz. Eğitime katılan firmala GROUPAMA SİGORTA A.Ş. EMSAN KİMYA REÇİNE SAN. VE TİC. A.Ş. YEŞİLYURT DEMİR ÇELİK END. VE LİMAN İŞL. LTD. ŞTİ. TEKNOKON ENDÜSTRİ TES. İNŞ. VE MONTAJ A.Ş. BOEHLERİT SERT METAL VE TAKIM SAN. TİC. A.Ş.
İşletme Verimliliği Eğitimi Fotoğrafları - Mayıs 2018
İşletme Verimliliği Eğitimi Fotoğrafları İşletme Verimliliği Eğitimini 5-6 Mayıs 2018 tarihlerinde E-GÜVEN ELEKTRONİK BİLGİ GÜVENLİĞİ A.Ş. çalışanlarına özel olarak gerçekleştirildi. İşletme Verimliliği Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf ve eğitim içeriği aşağıdadır. İşletme Verimliliği Eğitimi İşletme Verimliliği Eğitimikarlılıkbüyüme ve sürdürülebilir kavramlarının ön planda tutulduğu günümüz koşullarındaişletme içi iş görenlerin ve bunlara bağlı tüm ekiplerin de verimliliği esas olmaktadır. İşletme içerisinde var olanmisyon ve vizyon ile tanımlanmış değerleri daha kalıcı hale getirebilecek teknikleri ve öğretileri içeren İşletme Verimliliği Eğitimi kapsamındagrup çalışmaları ile desteklenen öğretiler ön planda olacaktır. İçerikte belirlenen konuların karma bir yapı içerisinde teorik olarak sunulması yansıra örnek olaylar ve görsel öğretiler ile desteklenen bir eğitim uygulaması yapılacaktır. İşletme Verimliliği Eğitiminin süresi 2 gündür. Kimle Katılmalı İşletme içerisinde aktif ve katılımcı değer üreten her tür çalışan Eğitim İçeriği FARKINDALIK VE TANIMA Farkındalık teknikleri Kendimizi tanıyalım Değer üreteme yöntemleri Kişisel atalet ve yapısal değişim sorunları Tanımak için esas olan çalışmalar Kendimizi yönetme ve yöneltme teknikleri Karşımızdaki tanıma ve ikna modelleri Profesyonel ve kurumsal davranış GRUP ÇALIŞMASI VE SONUÇ ÜRETME Grup temelli çalışma kuralları Grup psikolojisi Birlikte çalışma ve karşılaşılan sorunlar Etkin takım çalışması Takım çalışmasını bozan etkenler ve giderilmesi Verimli takım çalışmaları Takım çalışmalarında liderlik ve etkinlik Grup çalışmalarında zaman yönetimi TEMEL İLETİŞİM BECERİLERİ MÜŞTERİ İLİŞKİLERİ YÖNETİMİ İletişim Çeşitleri Empatik İletişim Nedir? Empati Basamakları Empatide sen dili ve ben dili nerede kullanılır? Empati İle İletişim Eğitimi Neler empatiyi engeller? Önyargı ve empati İletişimde Uyum ve Ahenk Kaliteli iletişim kavramına bakışı Sözsüz İletişim Beden Dilinin Etkin Kullanımı İletişim Tarzımız İletişim Engelleri ve Aşma Yolları Müşteri Beklentileri nelerdir? Uzun Dönemli Müşteri Yaklaşımı ve Güven İlişkisiSadık müşteri yaratabilmek Müşteri Tipleri ve Müşteri Tiplerine Uygun İlişki Biçimleri Müşteri Şikayetlerinin Önemişikayet bir şans mı? Aşırı müşteri taleplerinin karşılanmasındaki tekniklermüşteriyi kaybetmemek yaklaşımları Şikayet sürecinde Alınması Gereken Önlemler Şikayet Karşılama ve Çözüm Sürecibeklentiler MOTİVASYON VE EKİP VERİMLİLİĞİ İşletmelerde motivasyon uygulamalarının gerekçeleri ve etkileri Motivasyonun olumlu olumsuz etkileri Denge faktörlerini n analizi Yönetimsel modellerin motivasyon üzerindeki değişimleri ve etkileri Firma imajının ve marka değerinin motivasyonel etkileri Motivasyonel stratejilerde kullanılan araçlar ve kullanım teknikleri Örgütsel ve yönetsel motivler İşletme yönetiminde verimlilik konsepti İşletme içi verimlilik Faktörleri Verimlilik etkisinde değişebilecek veya değişemeyecek etkenler Motivasyon-Verimlilik ilişkisinde birey-örgüt etkileşimi Motivasyon-Verimlilik ilişkisinde işgören-iş ve işveren etkileşimi DUYGUSAL ZEKA Duygusal Zekâ Nedir? : “Duygusal Zekâ” kavramına ilişkin bilinmesi gerekenler Duygularınızı Anlamak: Olumlu ya da olumsuz duygular nasıl ortaya çıkar Duygularınızı Yönetmek Empati Başkalarının duygularını anlamabakış açılarını görme ve sıkıntılarına ilgi gösterme İlişkilerinizi Yönetmek İnsanlar ile daha iyi ilişkiler kurabilme İŞYERİNDE YETKİNLİK VE DELEGASYON İş modelimiz ne? Buna göre yetkinlik modelimiz nasıl olmalı? Şirketimizi Etkileyecek Dış gerçekler: Şirketimizin içinde bulunduğu ortamda neler oluyor? Stratejik odak: Kazanmak için stratejimiz ne? Organizasyonel kabiliyetler: stratejiyi yetkinlik modeline uyarlamak için hangi organizasyonel kabiliyetlere (şirket yetkinliklerine) ihtiyacımız var? Temel Yetkinlikleri belirlemede Organizasyonel Yetkinliklerin kullanımı. DELEGASYON Görev aktarma ve devretme Yetki kullanımı Yetkisizlik tanımı Karar verme ve uygulama Sorun çözen yetki devri Vekalet tanımı
Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi Fotoğrafları - Nisan 2018
Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi Fotoğrafları Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi 14-15 Nisan 2018 tarihlerinde VAKIF EMEKLİLİK VE HAYAT A.Ş. çalışanlarına özel olarak gerçekleştirildi.Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır. FİNANSAL PİYASALAR VE GENEL UYGULAMALAR FİNANSAL SİSTEMİN TEMEL PRENSİPLERİ Finansal Sistemin Bölümleri Finansal sistem temelde menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal sistemtahvil bono veya hisse senedi gibi menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal piyasalardaki alım-satım yapan katılımcılarhane halkıözel kesim şirketleri ve aracı kurumlar ile hükümetlerdir. Bu piyasalara fon sunan katılımcılarafazla veren birimlerfon talep edenlere de açık veren birimler denilmektedir. Genellikle hükümetler açık veren birimlerdir. Fon arz eden birim ise hane halkıdır. Finansal piyasaların rolü fazla veren ekonomik birimlerin fonlarınıaçık veren birimlere aktarmaktır. Çünkütasarruf fazlası olanlar her zaman yatırım yapmak isteyen ve teşebbüs yeteneği olan birimler olmayabilir. Dolayısıylafazla fonların yatırımcılara aktarılması için finansal piyasalara ihtiyaç vardır. Ulusal finansal sistemler için geçerli olan bu yapı uluslararası boyuta taşınınca çok uluslu şirketler ve döviz kuru önem kazanmaktadır. İkinci dünya Savaşı’ndan sonra giderek uluslararasılaşan finansal piyasalarda20. yüzyılın sonlarına doğru teknolojideki gelişmelere paralel olarak hızlı bir küreselleşme yaşanmıştır. Bu çerçevedepiyasalar arası ve ülkeler arası finansal ilişkiler giderek karmaşık hale gelmiştir. Artık yabancı şirketler Türkiye’de (veya başka bir ülkede) fiziki sermaye yatırımı yapabilmektemenkul kıymetler alıp satabilmektedir. Türk şirketleri ve vatandaşları da uluslar arası piyasalarda işlem yapabilmektediğer ülkelerde şirket kurabilmekte veya ortak olabilmektedir. Böyle bir ortamdafaiz oranları ve döviz kurları önemli hale gelmektedir. Çünkü uluslararası işlemler farklı para birimleri üzerinden gerçekleşmektedir.
Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi Fotoğrafları - Nisan2018
Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi Fotoğrafları Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi 12 Nisan 2018 tarihinde VAKIF EMEKLİLİK VE HAYAT A.Ş. firmasına yeni başlayanlara özel olarak gerçekleştirildi. Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır.
Yöneticilik ve Liderlik Eğitimi Fotoğrafları - Nisan 2018
Yöneticilik ve Liderlik Eğitimi Fotoğrafları Yöneticilik ve liderlik becerilerini geliştirme eğitimini 14-15 Nisan 2018 tarihlerinde Taksim Titanic City otelde gerçekleştirdik. Eğitime STOPER YAPI VE YALITIM SİSTEMLERİ A.Ş. MTM HOLOGRAFİ GÜVENLİKLİ BASIM BİLİŞİM TEKNOLOJİLERİ SAN. VE TİC. A.Ş. SANİCA ISI SAN. A.Ş. İNCEKARALAR TIBBİ CİHAZLAR TİC. A.Ş. ve SİGMA MÜH. HİZM. DEK. İNŞ. LTD. ŞTİ. firmalarından yöneticiler katılmıştır.
Etkili Sunum Teknikleri Eğitimi Fotoğrafları - Nisan 2018
Etkili Sunum Teknikleri Eğitimi Fotoğrafları - Nisan 2018 Etkili Sunum Teknikleri eğitimini 3-4 Nisan 2018 tarihlerinde HÜRRİYET GAZETECİLİK VE MATBAACILIK A.Şçalışanlarına özel olarak gerçekleştirdik.
Uluslararası Lojistik Yönetimi Eğitimi Fotoğrafları - Mart 2018
Uluslararası Lojistik Yönetimi Eğitimi Fotoğrafları Uluslararası Lojistik Yönetimi Eğitimi 29 Mart 2018 tarihinde DONGHEE OTOMOTİV SAN.TİC.LTD.ŞTİ. çalışanlarına özel olarak Sakarya Düzce'de gerçekleştirildi. Uluslararası Lojistik Yönetimi Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır.
Finansal Analiz ve Finansal Yönetim Eğitimi Fotoğrafları - Mart 2018
Finansal Analiz ve Finansal Yönetim Eğitimi Fotoğrafları Finansal Analiz ve Finansal Yönetim Eğitimi 30-31 Mart 2018 tarihlerinde İTTİFAK HOLDİNG A.Ş. çalışanlarına özel olarak gerçekleştirildi. Finansal Analiz ve Finansal Yönetim Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır. FİNANSAL SİSTEMİN TEMEL PRENSİPLERİ Finansal piyasaların çalışma sistemleri ve Türkiye’deki uygulamalara bakış niteliği taşıyan bu çalışmadaözellikle anlaşılır ve kolay ulaşılabilir bilgilere öncelik verilmiştir. Diğer yönden sadece piyasalar değilmali sistem ile birlikte reel sektör dinamikleri de çalışmaya dahil edilmiştir. Finansal Sistemin Bölümleri Finansal sistem temelde menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal sistemtahvil bono veya hisse senedi gibi menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal piyasalardaki alım-satım yapan katılımcılarhane halkıözel kesim şirketleri ve aracı kurumlar ile hükümetlerdir. Bu piyasalara fon sunan katılımcılarafazla veren birimlerfon talep edenlere de açık veren birimler denilmektedir. Genellikle hükümetler açık veren birimlerdir. Fon arz eden birim ise hane halkıdır. Finansal piyasaların rolü fazla veren ekonomik birimlerin fonlarınıaçık veren birimlere aktarmaktır. Çünkütasarruf fazlası olanlar her zaman yatırım yapmak isteyen ve teşebbüs yeteneği olan birimler olmayabilir. Dolayısıylafazla fonların yatırımcılara aktarılması için finansal piyasalara ihtiyaç vardır. Ulusal finansal sistemler için geçerli olan bu yapı uluslararası boyuta taşınınca çok uluslu şirketler ve döviz kuru önem kazanmaktadır. İkinci dünya Savaşı’ndan sonra giderek uluslararasılaşan finansal piyasalarda20. yüzyılın sonlarına doğru teknolojideki gelişmelere paralel olarak hızlı bir küreselleşme yaşanmıştır. Bu çerçevedepiyasalar arası ve ülkeler arası finansal ilişkiler giderek karmaşık hale gelmiştir. Artık yabancı şirketler Türkiye’de (veya başka bir ülkede) fiziki sermaye yatırımı yapabilmektemenkul kıymetler alıp satabilmektedir. Türk şirketleri ve vatandaşları da uluslararası piyasalarda işlem yapabilmektediğer ülkelerde şirket kurabilmekte veya ortak olabilmektedir. Böyle bir ortamdafaiz oranları ve döviz kurları önemli hale gelmektedir. Çünkü uluslararası işlemler farklı para birimleri üzerinden gerçekleşmektedir. Finansal sistemin beş bölümü vardır. Bir ekonomide bunlardan her biri temel rol oynamaktadır. Para Finansal araçlar Finansal piyasalar Finansal kurumlar Merkez Bankası Finansal sistemin birinci kısmını oluşturan para satın alımlar ve servet biriktirmek için kullanılır. Finansal sistemin ikinci kısmını oluşturan finansal araçlar kaynakların tasarruf sahiplerinden yatırımcılara ve risk taşımak için en donanımlı alanlara transfer etmek için kullanılır. Finansal sistemin üçüncü kısmını oluşturan finansal piyasalar finansal araçların çok çabuk ve en ucuz bir şekilde alım satımına izin verir. İstanbul Menkul Kıymetler Borsası finansal piyasalara bir örnek oluşturur. Finansal sistemin dördüncü kısmını oluşturan başta bankalar olmak üzere finansal kurumlar birçok hizmet sağlar. Bu hizmetlere finansal piyasalara girişödünç alımların kredi değerliliğiyle ilgili enformasyon toplanmasını da katabiliriz. Bankalarmenkul kıymet firmalarısigorta şirketleri finansal kurumlara birer örnek oluşturur.
Etkili Pazarlık ve Müzakere Teknikleri Eğitimi Fotoğrafları - Mart 2018
Etkili Pazarlık ve Müzakere Teknikleri Eğitimi Fotoğrafları 23 Mart2018 tarihinde yapılan Etkili Pazarlık ve Müzakere Teknikleri Eğitimine SKE KALIP VE OTO YAN SAN. TİC. LTD. ŞTİ. THY OPET HAVACILIK YAKITLARI A.Ş. ÖZERDEN PLASTİK SAN. VE TİC. A.Ş. ve BÖLLHOFF CİVATA TİC. LTD. ŞTİ. firmalarından satınalma elemanlarıuzman ve müdürleri katılmıştır. Uygulamalı olarak yapılan müzakere teknikleri eğitimine ait fotoğraflar aşağıdadır.
Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi Fotoğrafları - Mart 2018
Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi Fotoğrafları Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi 15 Mart 2018 tarihinde VAKIF EMEKLİLİK VE HAYAT A.Ş. firmasına yeni başlayanlara özel olarak gerçekleştirildi. Satış Oryantasyon ve Finansal Okuryazarlık Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır.
Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi Fotoğrafları - Mart 2018
Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi Fotoğrafları Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi 18-19 Mart 2018 tarihlerinde VAKIF EMEKLİLİK VE HAYAT A.Ş. çalışanlarına özel olarak gerçekleştirildi.Finansal Yönetim Modelleri ve Finansal Piyasal Eğitimi sırasında çekilen fotoğraf aşağıdadır. FİNANSAL PİYASALAR VE GENEL UYGULAMALAR FİNANSAL SİSTEMİN TEMEL PRENSİPLERİ Finansal Sistemin Bölümleri Finansal sistem temelde menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal sistemtahvil bono veya hisse senedi gibi menkul kıymetlerin alınıp satıldığı finansal piyasalar ile alım satım işlemlerine aracılık eden finansal kuruluşlardan oluşmaktadır. Finansal piyasalardaki alım-satım yapan katılımcılarhane halkıözel kesim şirketleri ve aracı kurumlar ile hükümetlerdir. Bu piyasalara fon sunan katılımcılarafazla veren birimlerfon talep edenlere de açık veren birimler denilmektedir. Genellikle hükümetler açık veren birimlerdir. Fon arz eden birim ise hane halkıdır. Finansal piyasaların rolü fazla veren ekonomik birimlerin fonlarınıaçık veren birimlere aktarmaktır. Çünkütasarruf fazlası olanlar her zaman yatırım yapmak isteyen ve teşebbüs yeteneği olan birimler olmayabilir. Dolayısıylafazla fonların yatırımcılara aktarılması için finansal piyasalara ihtiyaç vardır. Ulusal finansal sistemler için geçerli olan bu yapı uluslararası boyuta taşınınca çok uluslu şirketler ve döviz kuru önem kazanmaktadır. İkinci dünya Savaşı’ndan sonra giderek uluslararasılaşan finansal piyasalarda20. yüzyılın sonlarına doğru teknolojideki gelişmelere paralel olarak hızlı bir küreselleşme yaşanmıştır. Bu çerçevedepiyasalar arası ve ülkeler arası finansal ilişkiler giderek karmaşık hale gelmiştir. Artık yabancı şirketler Türkiye’de (veya başka bir ülkede) fiziki sermaye yatırımı yapabilmektemenkul kıymetler alıp satabilmektedir. Türk şirketleri ve vatandaşları da uluslar arası piyasalarda işlem yapabilmektediğer ülkelerde şirket kurabilmekte veya ortak olabilmektedir. Böyle bir ortamdafaiz oranları ve döviz kurları önemli hale gelmektedir. Çünkü uluslararası işlemler farklı para birimleri üzerinden gerçekleşmektedir.