|
Haluk DURMUŞOĞLU
İstanbul Üniversitesi,
İktisat Fakültesi,
İşletme / Maliye
Bölümü’nden 1980 yılında
mezun olan Haluk
Durmuşoğlu, finans
sektöründe Müfettiş
olarak başladığı
bankacılık kariyerinde
1981-2002 yılları
arasında sırasıyla;
Türkiye Garanti Bankası
A.Ş., İnterbank A.Ş.,
İktisat Bankası T.A.Ş.
ve Demirbank T.A.Ş.’nde
İnsan Kaynakları, Bilgi
Teknolojileri,
Organizasyon, Mevzuat ve
Operasyon alanlarında
çeşitli kademelerde
yönetici olarak çalıştı.
Daha sonra Tekstil
Bankası A.Ş.’nde Genel
Müdür Yardımcılığı
görevinde bulundu.
Finans sektöründe
çalıştığı dönemde;
stratejik planlama,
insan kaynakları
yapısının oluşturulması
ve iş yapış biçiminin
yapılandırılması, iş
proseslerinin müşteri
odaklı olarak işgücü ve
maliyet tasarrufu
sağlayan yöntemlerle
yapılması, bilişim
yapısının (yazılım ve
donanım) oluşturulması,
şirket çalışanlarının
müşteri odaklı
çalışmalarını sağlayacak
kurum kültürünün
oluşturulması konularını
kapsayan dört adet
bilişim projesinde ve
iki adet değişim
projesinde görev aldı.
Bu projelerden yatırım
tutarı toplam USD
28.000.000.- bulan iki
adet bilişim projesi ile
bütçesi toplam USD
2.000.000.- tutarında
olan bir adet değişim
projesinin yönetimini
üstlendi.
2002 yılından 2004
yılına kadar çeşitli
danışmanlık firmalarında
yönetici olarak kalite
yönetim sistemlerinin
oluşturulması konusunda
çalıştı. Üç adet
laboratuara TS EN ISO/IEC
17025 Deney ve
Kalibrasyon
Laboratuarlarının
Yeterliliği İçin Genel
Şartlar standardının
kuruluş çalışmalarını ve
iki adet firmaya TS EN
ISO 9001:2000 Kalite
Yönetim Sistemi’nin
kuruluş çalışmalarını
yönetti.
Ülkemizde 2001 ile 2003
yılları arasında yapılan
yasal düzenlemeler
doğrultusunda enerji
piyasasının yeniden
yapılanması üzerine
kariyerine enerji
sektöründe devam etme
kararı aldı. Bunun
üzerine elektrik
enerjisi üretimi,
iletimi ve dağıtımı
alanında çalışan bir
şirkette 2004 ile 2008
yılları arasında Genel
Müdür Yardımcısı olarak
görev aldı.
Enerji sektöründe;
stratejik planlama,
insan kaynakları
yapısının oluşturulması
ve iş yapış biçiminin
yapılandırılması, şirket
çalışanlarının müşteri
odaklı çalışmalarını
sağlayacak kurum
kültürünün oluşturulması
konularında çalıştı.
Halen uzmanlık alanına
giren özellikle İş
Hukuku, Sosyal Güvenlik
Mevzuatı, İnsan
Kaynaklarının
Yapılandırılması ve
Kişisel Gelişim
(Liderlik, Ekip
Oluşturma, Duygusal
Zeka, Değişim Yönetimi,
Stratejik Planlama)
konularında freelance
olarak eğitim
programları tasarlayıp
sunmaktadır.
Haluk
Durmuşoğlu'nun verdiği
eğitimler
|
